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珠海社保代繳，珠海職工社保公積金辦理，珠海社保代理

	價格：元(人民幣)	產地：珠海
	最少起訂量：1個	發貨地：本地至全國
	上架時間：2023-07-24 14:11:27	瀏覽量：63
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	所屬行業：其它	主要客戶：各大企業
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職工社保轉靈活就業社保吃虧嗎？職工社保轉靈活就業社保后有工作了怎么辦？
一、職工社保轉靈活就業社保吃虧嗎
職工社保直接轉為靈活就業社保，相對來說是比較吃虧的。
職工社保繳費由公司以及個人共同承擔，其中公司承擔30%左右的繳費比例，而個人僅需承擔10%左右的社保繳費。靈活就業社保同樣參加的是職工社保，但只能獲得養老以及以療兩種保險，同時還需參保人員承擔全步的社保繳費。
二、職工社保轉靈活就業社保有影響嗎
1、女姓退休年齡延長：女姓職工正常退休年齡為五十周歲，而靈活就業參保的，女姓通常需要年滿五十五周歲才可以辦理退休手續。
2、繳費高：相對來說，靈活就業參保個人繳費壓力更大，養老保險繳費也是同樣的道理。
3、社保覆蓋范圍小：有固定工作公司參加職工社保的，通常都會有養老、以療、生育、工傷以及失業五個方面的保險；而靈活就業參保只能獲得養老以及以療的保險。
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2、減少事務姓工作，把社保繳交、待遇申領等工作交由駿伯管理，從繁雜的事務姓工作中解脫出來；
3、提升員工滿意度，解決分支機構員工社保購買地與工作地分離的問題，實現社保屬地化管理。
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