駿伯人力集團從2003年3月至今，在人力資源外包這個行業剛起步時就開始從事HRO這方面服務，從事人力資源外包服務15年，在勞動保障服務領域積累了豐富的經驗。

專注于社保代理協議簽訂、組織招聘、入職辦理和培訓、工資支付、辦理社保、駐點管理、職業發展、工傷處理、離職辦理、勞動爭議等方面內容。

佛山社保代理服務內容： 
1、組織招募、培訓、派遣勞務人員； 
2、建立勞動關系，辦理合同、存檔、代理社保等； 
3、佛山代發工資； 
4、全方位管理，根據企業實際情況采取派管理員方式與不派管理員方式； 
5、補充、調換、辭退不符合用工單位要求的勞務人員； 
6、在崗培訓及對用工單位的其他服務。

企業選擇社保代理外包服務的優勢： 

1、企業可以從繁雜的管理業務中解脫出來，全身心投入到企業經營核心工作中； 

2、企業與我司簽訂社保代理合同，從而避免企業因勞動政策不熟悉而產生的勞動爭議； 

3、我司專業的平臺，使企業能夠更好的進入工作中去； 

4、我司與職能部門有良好的溝通與協調機制，能為勞動者、企業架起有效的溝通橋梁。 

佛山駿伯人力資源集團    

聯系人：陳經理

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