根據IHS Markit全球采購官年度報告的結果，長期以來“中國”同“世界工廠”之間足以劃等號的關系已經不如以前那樣牢靠。
市場調查機構IHS Markit經濟學家保羅-羅賓森（Paul Robinson）在周二（當地時間1月31日）公開的消息中指出：“在一項市場調查中，同意中國仍然是低成本勞動力目的地的比例在2016年內首次跌至50%以下。值得注意的是在2012年的相同調查中，上述數字高達70%。”
分析人士指出，多年以來全球企業陸續在中國大陸地區設立生產基地以享受中國具備相當競爭力的低成本勞動力紅利。然而近幾年來，中國私營企業領域所承擔的勞動力成本不斷升高，由此導致中國國內市場對注重成本控制的企業的吸引力有所下降。
根據國際勞工組織公布的數據，自2006年以來中國國內平均工資水平增幅超過一倍。該組織在2016年的報告中指出，到2014年中國大陸地區正常月薪平均數達到685美元，同期該數字在越南為212美元、在菲律賓為216美元、在泰國為408美元。
IHS的調查結果還顯示，相關企業一方面將中國生產基地遷至勞動力成本較低的地區（上海等省市以外），另一方面企業還加大了對后者地區的投資。
保羅-羅賓森在接受采訪時說到：“市場調查結果顯示中國已然成為全球范圍供應鏈的運行樞紐，而其也不再是勞動力成本十分廉價的國家�！�
總體而言，中國、印度和墨西哥被發現是全球勞動力資源最受歡迎的國家，而美國和歐洲的勞動力成本在2016年的調查結果中創下過去五年以來的最低紀錄。
